Presión fiscal o cuando empiezas a ganar dinero

Cuando se habla de presión fiscal se pone mucho el ejemplo que desde el 1 de Enero hasta algún día a final del primer semestre se trabaja para las arcas del Estado y a partir de dicho día empiezas a ganar dinero. ¿Lo calculamos con un ejemplo?:

- Un trabajador gana al mes 1.000 € brutos.
- Su empresa paga 320 € de cotización a la Seguridad Social (cuota patronal)

Que esto también se puede poner:

- Un trabajador gana 1.320 € brutos
- EL TRABAJADOR paga 320 € de cotización a la Seguridad Social (cuota patronal)

Porque... ¿es la empresa la que paga la Seguridad Social o la pagas tú? Un señor o una señora que está trabajando en una cadena de montaje genera un valor añadido ya que recibe unas entradas (piezas) y genera una salida (conjunto montado) que tiene un valor mayor a las entradas. La diferencia de valores entre salida y entradas es el valor añadido, el cual se reparte entre el trabajador que entrega su tiempo y la empresa que pone en juego capital y organización. Por tanto las cotizaciones Seguridad Social la paga el trabajador aunque no se de ni cuenta porque los 320 € no han pasado ni por su cuenta corriente ni por su bolsillo. A cambio recibirá protección frente a desempleo, invalidez, jubilación, etc,...

Ahora viene otro recorte:

- En la nómina el trabajador ve 1.000 €
- Paga 150 € de IRPF
- Paga 60 € a la Seguridad Social (cuota obrera)
- A su bolsillo llegan 790 €

Paga otra parte de Seguridad Social e IRPF con la que se financian servicios como la sanidad, seguridad, educación, infraestructuras, etc,...

Recapitulando, de los 1.320 € iniciales quedan 790 €. Pero todavía hay más. Hay otros impuestos locales como pueden ser el Impuesto de Bienes Inmuebles o el Impuesto de Vehículos a Tracción Mecánica. Es difícil estimar pero supongamos 20 €, con lo que a nuestro trabajador ejemplo le quedan 770 €.

¿Falta algo más? Sí, los impuestos al consumo (carburantes, tabaco, alcohol) y sobre todo el IVA. De los primeros nos olvidamos y para el IVA suponemos que el trabajador de nuestro ejemplo gasta los 770 € disponibles y paga un tipo de IVA del 16%:

- Paga de IVA 770 € x (16/116) = 106 €

¿Cuanto ha pagado en total? Veámoslo:

1) 380 € de Seguridad Social (cuota patronal y cuota obrera)
2) 150 € de IRPF
3) 20 € de Impuestos de caracter local
4) 106 € de IVA

En total 656 €, frente a los 1.320 €. A mi me sale que es el 30 de Junio cuando este señor o señora deja de trabajar para pagar al Estado. Parece mucho, ¿no?... Si a cambio de esos 656 € mensuales recibe una atención sanitaria de calidad, la posibilidad de vivir en un entorno seguro, protección cuando esté desempleado o enfermo, una pensión para que viva dignamente cuando ya no pueda trabajar, carreteras por las que pueda transitar seguro y un sistema educativo de calidad para sus hijos a mi NO ME PARECE TANTO.